Ontdekkingsreis: traineeships voor 35plus – door Michel Verspui

Ja je kent ze wel natuurlijk. Van die enthousiaste generatie Y’ers die vertellen hoe gaaf die training nu weer was en wat ze geleerd hebben van hun coach. En al die collega’s die weer een leuke netwerkborrel hebben gehad bij de Jong club van jouw organisatie. Tot 35 staat daar altijd bij.

Waarom zijn er eigenlijk geen traineeships voor medewerkers met meer werkervaring? Kun je alleen maar leren aan het begin van je carriere? En hoe zit het dan met een leven lang leren? En met eerder verworven competenties… Ja daar staan die EVC letters dus voor.

Wil jij meedenken over nieuwe talent concepten voor medewerkers die ruim 10 jaar werken? En wist je ook dat medewerkers die al 20 jaar bij je werken veel loyaler zijn en pas op de helft van hun loopbaan? Dus die business case voor de organisatie zit wel goed! Doe mee met deze online brainstorm!

Dit event is onderdeel van The Week of Growth van The Growth Collective

Vragen? Mail naar info@wesharetalent.com.